De functie van Bedrijfshoofd Productactuariaat & Risico Management is dé plek om in een complexe omgeving businessvernieuwing te realiseren en de productmarktcombinaties van Zwitserleven strategisch verder vorm te geven (samen met Marketing & Sales). De juiste kandidaat is dé manager, die als professional de afdeling verder vormgeeft en uitdaagt. Het Bedrijfshoofd Productactuariaat & Risico Management:
ontwikkelt en adviseert over het actuariële beleid in relatie tot het productontwikkelingsproces;
innoveert en draagt de nieuwe richting uit aangaande solvabiliteit, reserveringen, resultaatbepaling, winstgevendheidanalyses en capital management-issues;
is verantwoordelijk voor de normeringen en beoordeling van waardecreatie en waardecreatie van Zwitserleven en implementeert en optimaliseert bijbehorende processen;
vervult een expertrol voor complexe projecten en materie, die voor de strategische positie van Zwitserleven van belang zijn;
versterkt het risicomanagement en riskperformance binnen het Actuariaat;
geeft leiding aan tenminste tien actuarieel geschoolde professionals;
is centrale regisseur en resource manager van de projectenpool die voor geheel het Actuariaat product-/innovatieprojecten ondersteunt;
treedt op als proactieve vertegenwoordiger van het Actuariaat voor directie en andere bedrijfsonderdelen;
is verantwoordelijk voor de output (rapportages, adviezen, etc.) van het desbetreffende bedrijfsonderdeel, stelt rapportages op en/of beoordeelt rapportages die binnen het bedrijfsonderdeel worden geproduceerd.
Functie eisen
afgeronde studie Actuaris AG is een pré (incl. post doctorale opleiding);
aantoonbare ervaring met riskmanagement binnen een verzekeraar strekt tot aanbeveling;
minimaal 6-8 jaar ervaring als manager van professionals;
minimaal 5-7 jaar relevante werkervaring in senior actuariële- of risk-functies binnen de verzekeringsbranche met productinnovatie-concepten;
kennis en ervaring op het gebied van inrichten van actuariële administraties en de bijbehorende operationele processen;
goede kennis van waarderingsgrondslagen m.b.t. verzekeringsproducten;
in staat om actuarieel beleid te ontwikkelen en effectief uit te dragen;
communicatief sterk: in staat om inhoudelijke zaken begrijpelijk te maken, gesprekken kunnen voeren met tegenstellingen in belangen, beleid kunnen beïnvloeden, etc.;
veranderingsgericht, initiëren en faciliteren procesvernieuwing
Bedrijfsprofiel
Zwitserleven behoort tot de top vijf pensioenverzekeraars in Nederland en wil als toonaangevende en gespecialseerde pensioenverzekeraar dé pensioenverzekeraar van Nederland zijn.
Bedrijfscultuur
De bedrijfscultuur is open, informeel en ambitieus met een sterke focus die erop is gericht om met elkaar succesvol te zijn.
Arbeidsvoorwaarden
De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend en afgestemd op de ervaring van de kandidaat.
